Spezialisten mit Durchsetzungskraft gesucht.

Greifenberg beschafft qualifiziertes Personal auf internationalen Märkten, schnell und flexibel.

Besonnener Head of Controlling für den Tech-Sektor gesucht.

Greifenberg hat hohe Erfolgsquoten dank eines anspruchsvollen Rekrutierungssystems.

Programmierer mit Durchsetzungskraft gesucht.

Greifenberg arbeitet mit ausgewiesenen Fachleuten im In- und Ausland zusammen.

Clinial Project Manager für Biotech-Startup gesucht.

Ein großes Netzwerk von Fachkräften sowie fundierte Kenntnisse und Erfahrung in ausgewählten Kernbereichen.

Erfahrener Vertriebsleiter für Software-Startup gesucht.

Eine 100% kundenorientierte Unternehmensphilosophie, die Kunden im In- und Ausland einen aufmerksamen und aktiven Full Service bietet.

Durchsetzungsstarker Bauleiter gesucht.

Greifenberg hat Kandidaten für jede Funktion und Hierarchiestufe.

Kreativer UI/UX Experte gesucht.

Kandidaten sucht Greifenberg wohlüberlegt und von Hand aus.

Life Science
IT
E-Commerce
Engineering
Finance

Personalberatung | Headhunter München

Greifenberg steht für hoch spezialisierte Full Service Personalberater. Mit Niederlassungen in München, Stuttgart, Wien, Zürich und Amsterdam bringt die Marke seit 2015 Unternehmen in ganz Deutschland und Europa mit den besten Kandidaten zusammen. Vom spezialisierten Betrieb bis zum internationalen Unternehmen—kein Kunde ist zu klein, kein Auftrag zu groß.

Bei Greifenberg ist der Name Programm. Der Greif ist ein mystisches Wesen, das die Weitsicht des Greifvogels mit der Stärke des Löwen verbindet. Er gilt als Hüter des Schatzes. Unser Schatz ist das große Netzwerk an Spezialisten und Entscheidern, das jedes Greifenberg-Unternehmen einbringt und im Sinne seiner Kunden gezielt und effektiv nutzt.

Erfolg besteht darin, dass man genau die Fähigkeiten hat, die im Moment gefragt sind.

Henry Ford

Eine kleine Auswahl der beliebtesten Positionen, die Greifenberg für europaweit füllt…

Life Science

Clinical Project Manager / Study Manager
Regulatory Affairs Manager / Medical Science Liason
Qualitätsmanager

IT & Technology

Projektmanager / Consultant SAP / Hybris
Java Frontend / Backend / Full Stack Experten
UI & UX Experten
C# / .NET / Embedded Entwickler
Cloud / Linux SysAdmin / DevOps Engineer

E-Commerce

Team Lead / Head of E-Commerce
Online Marketing Manager (SEA/SEO)
Social Media Manager

Engineering

Bauleiter
Projektentwickler Hochbau

Finance

Head of Controlling / Accounting / Finance
Senior Controller / Accountant
Hauptbuchhalter / Bilanzbuchhalter
Manager / Berater Tax / Tax Technology

Greifenberg für Unternehmen

Unter der Marke Greifenberg findet sich ein erlesener Kreis unabhängiger, hoch spezialisierter Unternehmen zusammen, die im Rahmen projektbezogener Kooperationen zusammenarbeiten, um bei Bedarf auf die Ressourcen der anderen zuzugreifen.

Durch diese Struktur wird in den jeweils angesprochenen Branchen eine äußerst fundierte Fachkompetenz erreicht. Ein wichtiges Alleinstellungsmerkmal der Marke Greifenberg ist die aus dieser Synergie entstehende Bandbreite, von der die Kunden aller immens profitieren.

Langjährige Erfahrung gewährleistet Kompetenz und Qualität. Die Berater von Greifenberg wissen, was funktioniert, und kennen die Wege, die am schnellsten zum Erfolg führen. Mit einem Unternehmen der Marke Greifenberg an Ihrer Seite können Sie sicher sein, das Bestmögliche getan zu haben, um Ihre Vakanz mit der idealen Mitarbeiterin oder dem idealen Mitarbeiter zu besetzen

Full Service Personalagentur.

Bei Greifenberg sind große und kleine Unternehmen in bester Hand. Hier sind ausschließlich Experten tätig, die dank ihrer Erfahrung die speziellen Anforderungen von Unternehmen jeder Größe und Gattung verstehen und höchst effizient an Ihrem individuellen Konzept arbeiten.

100% Expertise.

Alle Berater bei Greifenberg haben einen fundierten Hintergrund in ihren jeweiligen Fachbereichen. Die Marke steht für 100% Expertise und 100% Kompetenz in allen Belangen, die für Ihre diversen Vakanzen wichtig sind.

Ausgedehnte Reichweite.

Jedes Unternehmen unter der Marke Greifenberg verfügt über ein individuelles, weitverzweigtes Netzwerk von Kandidaten. Obwohl wir unabhängig voneinander agieren, nutzen wir das gegebene Synergiepotenzial im Rahmen projektbezogener Kooperationen, um das Beste für unsere Kunden herauszuholen. Kurzum: wir wissen, wo die besten Kandidaten zu finden sind, und wir holen sie für Sie.

Ihr Experte für Diversity.

Greifenberg bietet auf Anfrage einen Beratungsprozess mit einem Schwerpunkt auf die Rekrutierung von qualifizierten Kandidatinnen und Kandidaten aus diversitätsorientierten und interkulturellen Gruppen.

Mehr erfahren

Greifenberg kann auch Ihr Partner werden

Seit 2015 haben die Berater von Greifenberg zusammen über 300 Unternehmen in Europa bei ihrer Personalbeschaffung helfen können. Wir würden Ihnen gerne zeigen, was Greifenberg für Ihren Erfolg bedeuten kann.

Jetzt kontaktieren

Permanent

Tage von Auftragsvergabe bis Stellenbesetzung, im Schnitt

Freelance

Stunden von Auftragsvergabe bis Projektbesetzung, im Schnitt

Die richtigen Leute einzustellen ist das Beste, was ein Manager tun kann.

Lee Iacocca

Greifenberg für Stellensuchende

Unser Erfolg besteht darin, die richtigen Menschen, Unternehmen und Projekte zusammenzubringen. Das ist die Leidenschaft aller Personalberater, die unter der Marke Greifenberg agieren. Bei Greifenberg finden Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner, der Sie bei Ihren Karrierezielen unterstützt—egal, ob Sie Young Professional, Experte oder Führungskraft sind.

Sie geben sich nur mit ausgezeichneten Angeboten zufrieden? Gut. Alle Mitarbeiter bei einer der unabhängigen Personalberatungen der Marke Greifenberg haben einen extensiven Background in ihrem jeweiligen Bereich: sie sind Recruiting-Spezialisten für Spezialisten. Damit können Sie sicher sein, einen professionellen Partner zu haben, der für Sie auf die Jagd nach dem optimalen Projekt oder dem perfekten Unternehmen geht.

Wir liefern Ihnen die richtigen Kontakte. Die Kontakte zu den Entscheidungsträgern in den Unternehmen stellt Ihr persönlicher Personalberater für Sie her. Absolute Diskretion im Umgang mit Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.

Mit Greifenberg zu Ihrem Traumjob

Kontaktieren Sie uns noch heute und wir zeigen Ihnen, was wir für Sie tun können.

Jetzt kontaktieren

Eine kleine Auswahl unserer Jobs finden Sie in unserer Jobsuche:

Jobs in Festanstellung • Hybrid Jobs • Remote Jobs

Wichtig: Bitte bedenken Sie, dass nicht alle Stellen in der Jobsuche aufgeführt sind. Unsere Berater erhalten laufend neue Aufträge, die sie zuerst an ihre bestehenden Kontakte vermitteln, und die gar nicht erst in die Online-Jobsuche aufgenommen werden.

Der beste und schnellste Weg zu Ihrem neuen Traumjob führt immer über den persönlichen Kontakt mit einem Personalberater eines Unternehmens der Marke Greifenberg. Kontaktieren Sie uns am besten gleich, und nutzen Sie die Jobsuche nur als grobe Orientierung vorab.

Man muss nicht unbedingt der Erste sein, es reicht, wenn man Besseres zu bieten hat.

Hasso Plattner

Greifenberg 91%
Andere 62%

Post-Placement Zufriedenheitsanalyse
Stand: Mai 2024

Über die Marke

Greifenberg ist die konsequente Weiterentwicklung des englischen Recruiting-Stils zur Symbiose mit einem nachhaltigen deutschen Ansatz. Das schnelle, unkomplizierte Vorgehen der Engländer—und das Einsetzen moderner Technologien—paaren Greifenberg-Personalberater mit den typisch deutschen Werten Transparenz, Ehrlichkeit, Vertraulichkeit, und nicht zuletzt Loyalität.

Unser Credo. Unser Gründerteam setzt sich aus langjährig erfahrenen Personaldienstleistern zusammen, denen die damalige Landschaft der Personalvermittlungen in Deutschland ein Dorn im Auge war: Masse statt Klasse, viele unerfahrene Berufseinsteiger, unübersichtliche und teure Vorgänge.

In diese Marktlücke hinein wurde Greifenberg 2015 geboren und bietet seitdem äußerst erfolgreich die fehlende Quintessenz: außergewöhnliche Qualität gepaart mit individuellem Top-Service.

Die neuartige Markenstruktur—kompakte, voneinander unabhängige Unternehmen, die eigenständig unter der Marke auftreten und bei Bedarf projektbezogen zusammenarbeiten können—war ein bedeutender Meilenstein unserer Markengeschichte. Dieses innovative Konzept ermöglicht jedem Unternehmen einen präzisen Fokus auf seinen jeweiligen Fachbereich. Die dadurch gewonnene individuelle Schlankheit begünstigt eine operative Dynamik, die ohne die Trägheitsmerkmale eines größeren Organisationsapparats bedeutend schneller, wendiger und effizienter agieren kann.

Qualität gewinnt. Immer. Greifenberg hat Prozesse entwickelt, die effektiv und einfach sind. Unsere Personalberater arbeiten extrem lösungsorientiert. Daneben investieren alle Unternehmen der Marke aktiv in neue Technologien wie unser KI-gestütztes Auswahlverfahren, womit unsere jeweiligen Mitarbeiter bei gleichem Zeiteinsatz, mit gleichbleibend hoher Qualität, bis zu 73% bessere Ergebnisse erzielen können.

Die dadurch erzielten Kosteneffekte geben wir direkt an unsere Kunden weiter, was natürlich von ihrer Seite sehr gut aufgenommen wird, da sie wiederum effizienter wachsen können.

Stellen Sie uns gerne auf die Probe.

Referenzen

Oliver Hogardt, SAP BI Berater

Durch den initiativen und kompetenten Einsatz des Greifenberg-Teams konnte mir erfolgreich eine neue Position vermittelt werden.

Timurlenk Isik, SAP FI/CO Berater

Greifenberg war mir bei der Vermittlung einer Stelle als Consultant im SAP-Umfeld sehr hilfreich. Herr Schlegel hat mir nicht nur die Stelle vorgeschlagen und vermittelt, sondern hat mich auch persönlich aktiv unterstüzt bezüglich des Vorstellungsgespräches und des weiteren Kontaktes mit dem zukunftigen Arbeitgeber. Daher bedanke ich mich bei ihm und dem gesamten Team für die Unterstützung und Vermittlung. Ich kann Greifenberg mit bestem Wissen und Gewissen weiterempfehlen.

Thomas Koschmieder, SAP BW/BI Berater

Alle Mitarberiter bei Greifenberg, mit denen ich in Kontakt kam, sind hoch motivierte und sehr engagierte Recruitment Consultants. Sie verstehen es, die persönlichen Interessen und Fähigleiten des Bewerbers auf vakante Stellen abzustimmen und daraus passende Stellenangebote abzuleiten. Ihr Umgang mit dem Bewerber ist absolut vertrauenswürdig.

Claus Piekutowski, Key Account Manager

Greifenberg hat mich erfolgreich zu meinem neuen Arbeitgeber vermittelt. Ich fühlte mich während des gesamten Bewerbungsprozess sehr gut betreut. Auf sympathische Weise vertrat Herr Schlegel persönlich dabei sowohl die Interessen meines neuen Arbeitgebers als auch meine Vorstellungen. Ich kann Greifenberg auf jedem Fall empfehlen!

Christian Stefani, Controller

Vielen Dank für die stets professionelle und effiziente Betreuung während des gesamten Vermittlungsprozesses. Ich würde die Dienste von Greifenberg jederzeit wieder in Anspruch nehmen!

Bülent Yelgin, SAP BASIS Berater

Greifenberg hat mich an einen sehr interessanten Arbeitgeber vermittelt. Die Firma hat ein großes Portfolio an Arbeitgebern. Das Team ist sehr freundlich und kompetent, gibt sehr hilfreiche Tipps für die Gespräche, und unterstützt auch bis zum Vertragsabschluss. Ich kann jedem, der eine neue Vakanz sucht, die Zusammenarbeit mit Greifenberg empfehlen.

Ashish Mishra, Java Developer

Thank you very much for your time and referring me. I appreciate your guidance and support throughout my recruitment process which you gave me. You understood my skillset and suggested the right direction, where I succeeded.

Philipp Marquardt, Country Head Finance Services Indonesia

Herr Schlegel ist ein sehr angenehmer ergebnisorientierter Recruiter mit großer Erfahrung. Durch gründliche Analyse verknüpft er die Erfahrungen, Fähigkeiten und persönlichen Vorstellungen des Bewerbers mit passenden Stellenangeboten. Die Vorbereitung auf die Gespräche waren sehr vertrauenswürdig. Die Vermittlung einer neuen Position durch Greifenberg empfehle ich gerne weiter und bedanke mich für die engagierte Unterstützung in jeder Phase des Recruiting-Prozesses.

Wir rufen Sie an!

Hinterlassen Sie uns Ihre Telefonnummer, und wir rufen Sie zurück. Gemeinsam finden wir den besten für Sie passenden Berater eines Greifenberg-Unternehmens.

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