von Tillmann Schlegel | 25. Mrz 2025 | News
Unternehmen, die auf SAP setzen, stehen unter Zeitdruck. Bis spätestens 2030 muss die Migration auf S/4HANA abgeschlossen sein – vorausgesetzt, sie nutzen das dreijährige Wartungs-Zusatzticket von SAP. Ohne diesen Puffer endet die reguläre Wartung schon 2027. Klingt...
von Tillmann Schlegel | 7. Mrz 2025 | News
Stellen Sie sich vor, Sie sitzen in einem Bewerbungsgespräch. Der Personaler lehnt sich mit einem siegessicheren Lächeln zurück und fragt: “Sind Sie eher ein ENTJ oder ein ISFP?” – als hinge Ihr zukünftiges Gehalt davon ab. Oder schlimmer noch: Sie scrollen durch...
von Tillmann Schlegel | 21. Feb 2025 | News
In der modernen Geschäftswelt sind Daten der Schlüssel zu fundierten Entscheidungen. Doch oft sind Unternehmensinformationen auf verschiedene IT-Systeme verteilt und schwer zugänglich. Mit der SAP Business Data Cloud hat SAP eine Lösung geschaffen, die eine...
von Birgit Wagner | 12. Feb 2025 | News
Von: Birgit Wagner Ich habe zuerst darüber nachgedacht, ob ich diesen Blog schreiben soll oder nicht – denn das könnte durchaus zu starken Differenzen in der Wahrnehmung führen, je nachdem, ob man Bewerber oder Arbeitgeber ist. Dennoch: Ich finde, das muss mal gesagt...
von Julia Wildgruber | 29. Jan 2025 | News
Die wichtigsten IT-Trends, die bis 2025 erwartet werden, zeichnen sich durch technologische Innovationen und Veränderungen in der Nutzung und Integration neuer Technologien aus. Hier sind die Schlüsselbereiche: 1. Künstliche Intelligenz (KI) und Maschinelles Lernen KI...
von Lorena Matter | 29. Jan 2025 | News
Während sich Unternehmen weltweit um effizientere und flexiblere IT-Strategien bemühen, rückt eine zentrale Frage in den Fokus: Wie lassen sich globale Talentpools nutzen, ohne Qualität, Agilität oder Sicherheit zu gefährden? In diesem Spannungsfeld hat sich...
von Helmut Mathy | 2. Dez 2024 | Manager, News, Stellensuchende
Als Personalberater für Ingenieure in den Bereichen Maschinenbau, Elektrotechnik und Automatisierungstechnik stehe ich vor einer Herausforderung, die vielen Unternehmen vielleicht gar nicht bewusst ist: Die Erwartungen an die Besetzung einer offenen Stelle sind oft so...
von Julia Wildgruber | 2. Dez 2024 | News
Die Arbeitswelt ist im Wandel – und das nicht zuletzt durch den Einfluss zweier prägender Generationen: Millennials (geboren zwischen 1981 und 1996) und Gen Z (geboren ab 1997). Beide bringen unterschiedliche Erwartungen, Werte und Kommunikationsstile mit, die...
von Lorena Matter | 20. Nov 2024 | News
Große Herausforderungen für Unternehmen – und große Chancen für Arbeitnehmer Die EU-Entgelttransparenzrichtlinie, die bis Juni 2026 in deutsches Recht umgesetzt werden muss, bringt tiefgreifende Veränderungen mit sich: Unternehmen sind gefordert, Gehälter...
von Tillmann Schlegel | 19. Nov 2024 | News
Die Corona-Pandemie hat den Arbeitsalltag nachhaltig verändert. Während vor einigen Jahren Homeoffice noch als Ausnahme galt, ist es heute für viele Beschäftigte und Unternehmen zur neuen Normalität geworden. Doch zwei Jahre nach dem Ende der Coronabeschränkungen...
von Birgit Wagner | 14. Nov 2024 | News
Hallo liebe Leserinnen und Leser, ich bin nun seit 16 Jahren Personalberaterin, eine Frau im mittleren Alter (das schreibe ich mit einem Schmunzeln 😉) und Mutter eines Teenagers. Da kommen manchmal Fragen auf, wie: Bin ich eigentlich oldschool? Was bedeutet das...
von Birgit Wagner | 5. Nov 2024 | News
Als Personalberaterin stehe ich täglich vor einer großen Herausforderung: Die meisten meiner Kunden wünschen sich den „100%-Kandidaten“ – die ideale Besetzung mit perfekt passendem Skillset, relevanter Erfahrung und genau den richtigen Soft Skills. Doch wie oft stoßen...
